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就職・転職

キャリアを変革する:『ZaPASS』のコーチングで未来を切り開く

『ZaPASS』のコーチングキャリアは、あなたの可能性を最大限に引き出し、理想の未来を実現するためのサポートを提供します。

 

そもそも『コーチングサービス』とは?

個人や組織が抱える課題や悩みを解消するために提供されるサポートサービスです。

利用者の目標達成や自己実現を支援し、やりたいことや適正を明確にすることで、モチベーションの向上や行動の促進を図ることができます。

具体的には?

  • 目標の明確化:自分では気づいていなかったやりたいことや目標を明確にする。
  • 課題の特定:個人の課題や適性を理解し、今後の行動計画を立てやすくする。
  • モチベーションの向上:自己分析を通じてやる気を引き出し、行動に移すきっかけを作る。

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はじめに:ZaPASSコーチングキャリアとは?

ZaPASSコーチングキャリアは、個々のキャリアパスに特化したプロフェッショナルなコーチングサービスを提供しています。

単なる転職支援ではなく、人生全体を通じてあなたがどのように在りたいかを考える中長期的な伴走を目指しています。

ビジネス経験豊富なコーチが、あなたの強みを活かし、キャリア形成をサポートします。

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ZaPASSコーチングの特徴とは何か?

ビジネス経験豊富なコーチ陣

ZaPASSには、ビジネス経験が豊富なコーチが多数在籍しており、その知識とノウハウを活かしたパーソナルコーチングを提供しています。

利用者の初回体験セッション時の満足度が高く、能動的なアクションを起こす行動力と柔軟な思考力を身につけることが可能です。

性格診断に基づくマッチング

ZaPASSでは、事前面談での性格診断を通じて、利用者に最適なコーチをマッチングします。

これにより、利用者の課題や目的に沿ったサポートが受けられます。

転職目的でない人も相談可能:

ZaPASSのコーチングサービスは、転職を目的としない人も利用できます。

キャリアアップや自己開発、自主性やマネジメント力を強化したい方向けの多様なサービスが提供されています。

長期的なキャリアプランの構築

自己診断サービス「ZaPASSエゴグラム」を通じて、自分の性格や強み、弱みを可視化し、長期的なキャリアプランを構築することができます。

「ZaPASSエゴグラム」とは?

ZaPASSエゴグラムは、アメリカの精神科医のエリック・バーンが考え出した交流分析をもとに、その弟子であるジョン・M・デュセイが考案した性格診断法「エゴグラム」をベースとし、 数千人を超えるビジネスパーソンに適用しながら改良を重ね独自に開発したものです。

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コーチングプログラムの流れ

事前面談の申し込み

利用者は、ZaPASSコーチングの公式サイトから事前面談を申し込みます。

必要な情報をフォームに入力し、公式LINEからアンケートに回答することで登録が完了します。

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コーチとのマッチング

ZaPASS運営はアンケートの内容を確認し、利用者に最適な担当コーチを紹介します。

利用者は最大2名のコーチと体験セッションを行うことができます。

初回セッション

初回セッションでは、担当コーチとの会話を通じて、利用者のキャリアに関するモヤモヤを解消し、キャリアの軸を明確にすることを目指します。

このセッションは、利用者にとって非常に有益な時間になると評価されています。

中長期のキャリアプランニング

コーチングプログラムを通じて、利用者は自分の中の過去・現在・未来を繋ぐ軸を明確にし、中長期のキャリアと目の前の仕事の関係性を理解します。

これにより、自己認識が深まり、自信を持ってキャリアの一歩を踏み出すことができます。

内省習慣の支援

ZaPASSコーチングは、サービス利用後も続けられる内省習慣を身につけるサポートを提供し、自分自身で納得のいく意思決定を続けられるようになることを目標としています。

これらのステップを踏むことで、ZaPASSコーチングは利用者が自分らしいキャリアを切り開くためのサポートを提供しています。

詳細なプログラム内容や料金については、ZaPASSコーチングキャリアの公式サイトでご確認いただけます。

公式はこちら👇

ZaPASS

 

「ZaPASSコーチング」のポジショニング

「ZaPASSコーチング」のポジショニングは下記の図の通り、他社キャリアサービスと違い、中長期的に人生としてどう在りたいのか?という部分に重点を置いています。

長期的なキャリア形成を支援し、自己反省の習慣を育てることを目的としています。そのため短期的な転職支援や給与アップのための面接対策を求める方には適していません

 

実際の利用者の声

30代後半女性

変えるのは現業ではなく”自己認識”だった。30代後半の私がキャリアコーチングを受けた理由。

その理由はこちら👇

30代前半男性

コーチングはキャリア迷子の救世主。納得いく答えは、“人生のゴール”から逆算すること。

その理由はこちら👇

 

あなたのキャリアを加速するZaPASSコーチング

ZaPASSコーチングキャリアは、あなたのキャリアを長期的に支え、成長させるための強力なパートナーです。

今日から始めて、自分自身の可能性を最大限に引き出しましょう。

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